Право – це більше, ніж просто набір законів. Бізнес – це більше, ніж просто гроші. В обох випадках емоції відіграють важливу роль.

RöCognition – це послуга, яка передбачає співпрацю команди досвідчених психологів та юристів.

Сторони спору часто зациклюються на своїх позиціях, інтерпретуючи всі факти крізь призму власних цілей та очікувань або свого сприйняття цих цілей та очікувань. Зосередження на буквальній інтерпретації закону та доведенні своєї правоти є контрпродуктивним для досягнення угоди. RöCoginition використовує експертні знання для аналізу можливих альтернативних підходів до проблеми та для того, щоб сторони усвідомили, що судовий процес не завжди полягає в тому, щоб бути правими.

Як це працює?

RöCognition може бути використаний, серед іншого, для ефективної побудови та представлення аргументів у суді, а також у медіації та переговорах. На основі аналізу заяв, процесуальних документів, перебігу спору та розмов з клієнтом або обома сторонами спору, команда психологів у співпраці з юристами готує можливі сценарії та відповідні аргументи. Аналіз потенційних цілей та мотивів сторін спору дозволяє свідомо управляти ризиками та вибирати оптимальні заходи та рішення в процесі прийняття рішень. Це також часто наближає сторони до досягнення врегулювання, усвідомлюючи фактичні цілі, яких вони хочуть досягти, що зазвичай є більш вигідним для сторін, ніж тривалий судовий процес.

RöCognition на практиці

Один із випадків, який ми розглядали з командою RöCognition, стосувався переговорів про врегулювання між сторонами у внутрішньому конфлікті у провідній польській ресторанній компанії. Спочатку не було жодних ознак того, що конфлікт буде вирішено мирним шляхом, оскільки він стосувався не лише юридичних питань. Компанія була сімейним бізнесом, тому особисті стосунки та напруженість між сторонами мали вирішальне значення для їхньої готовності досягти згоди та піти на будь-які поступки. Завдяки інтенсивній роботі між сторонами та консультантами RöCognition було досягнуто врегулювання, яке значно перевершило початкові очікування . Робота команди була зосереджена на аналізі справжніх цілей та намірів сторін, що допомогло всім учасникам зосередитися на найважливішому для них та уникнути дискусій, які могли б лише поглибити конфлікт.

Проєкт RöCognition був нагороджений у 2018 році за інноваційність у Рейтингу юридичних фірм «Rzeczpospolita».